即墨集中推出14条民生保障政策 均落实处

 

     在老有所工方面，设立不少于2000万元的创业小额贷款担保基金，专项扶持城乡失业人员、高校毕业生等群体自主创业；完成农村劳动力转移培训、失业人员就业技能培训、高校毕业生综合能力及创业培训等职业技能培训9000人。

 

    在学有优教方面，改建即墨五中为中学生实践基地；建立市职教园区，为现代产业发展提供专业技能人才支撑；加大向镇村教师倾斜力度，鼓励新录用教师到农村任教，鼓励城区教师到农村支教……

 

    日前，记者从即墨市获悉，在中央提出“加强基层基础工作，夯实社会和谐之基”的要求之后，该市不等不靠、快速行动，通过推出系列实实在在的举措，切实把强化基层基础、提升民生民意作为经济社会发展新常态下的重要工作，并于日前通过了《关于强化基层基础提升民生民意“双基双民”工作的意见》，融今年民生工作于其中。

 

    据了解，该意见旨在正确处理发展经济与改善民生、维护稳定的关系，把强化基层基础、提升民生民意作为经济社会新常态下的重中之重，让群众享受更好的社会保障和更优的公共服务。

 

    加强保障  提升民生民意

 

    记者了解到，在加强民生保障方面，即墨市一举提出了14项举措，每项举措均落到实处。

 

    这其中，在病有良医方面，新建市医院急诊楼，综合配套中医院新病房楼；将城镇居民医疗保险和新农合整合为居民社会医疗保险，财政补贴标准一档缴费由每人每年340元提高到560元，二档缴费由每人每年340元提高到440元。

 

    在住有宜居方面，推进服装工业基地公共租赁住房建设、分配，做好环保产业基地等经济适用住房、限价商品住房配售工作，缓解中低收入家庭住房困难；对青威路等20条道路进行亮化提升；实施30万平方米旧小区供热改造。

 

    在老有颐养方面，加快建设日间照料中心，到2016年实现覆盖100%的城市社区和50%的农村社区；提高居民基本养老保险500元及以上缴费档次的参保缴费财政补贴；实施80岁老年人体检补助发放和“银发无忧”安康工程。

 

    在困有所助方面，将农村低保由每人每年4200元提高到4680元，城市低保由每人每月540元提高到560元；扩建市特教中心综合楼3600平方米，确保残障学生就学。

 

    在文化惠民方面，加快东部市民文化中心配套建设，加强市文化馆、图书馆的管理使用；加强农村文化大院和社区文化活动室建设，确保每个村庄、社区建有1支以上业余文艺团队。

 

    在强身健体方面，抓好市体育中心改造工程，建设高标准市级全民健身中心；新建环秀湖足球、篮球、乒乓球等综合健身活动场所。

 

    在交通顺畅方面，规划建设以青威路、长江二路、烟青一级路、青银快速等为主的城市快速路体系；对城区烟青路、鹤山路等主要路段的80处公交候车厅进行升级改造。

 

    在卫生洁净方面，完善农村环卫设施，形成“镇清、镇收、市处理”的一体化运收处理体系；完成七处农村供水工程，完成243个村庄自来水管网改造，农村水厂化供水主管网覆盖率达到95%。

 

    此外，在环境生态方面，继续实施墨水河治理续建工程；在生产安全方面，健全安全生产网格化责任体系，实现无缝隙监管；在食药放心方面，建立最严格的食品药品生产、流通、消费全过程监管制度；在城市安静方面，强化企业生产机械、建筑工地、运输车辆等噪声污染防治。

 

    注重创新  强化基层基础

 

    提升民生民意的根本保障在于强化基层基础，为此，在基层组织建设方面，即墨市将抓好新一届村“两委”干部特别是党支部书记的教育培训，提高依法办事、照章理事的意识和能力；采用教育培训、挂职锻炼等形式加强培养，确保村村有后备干部；加强对基层带头人的监督管理，健全民主评议、述职述廉等制度；确保每年至少组织一次对村庄财务、土地、建设等方面的专项检查，依法查处农村干部侵犯集体利益和群众利益的行为；积极推进阳光村务制度，建立阳光村务电子管理信息系统。

 

    与此同时，还将更加注重加强城市社区管理与服务。2015年，即墨市城区各街道、通济新经济区都要建成1处面积不少于2000平方米的街道社区服务中心；新建39处高标准社区警务室，推进实施“天网”工程建设，提高治安防范水平；完善社区“一站式”服务大厅，建立健全劳动就业、社会救助、医疗卫生、文化休闲等服务网络，建设社区管理、社会事务、便民服务等公共服务信息系统，为居民提供全方位优质服务；通过政府购买服务和培育中介组织的方式，有序引导社会力量参与社区服务供给，提高社区服务的专业化、社会化水平。

 

    在这一过程中，即墨市十分注重加强社创新社会治理，加大“区域管理网格化、公共服务精准化”模式推进力度，确保2015年全面建成社会综合治理管理数字化信息平台；推进“进千村转作风连民心”活动，每半年组织一次干部进村入户大走访活动。